Мечтать не вредно

Торговые представители компании «Знак», получив планы продаж с приростом в 30%, сообщили Территориальному менеджеру, что план на месяц нереален и они не намерены его выполнять. На собрании торговых представителей Территориальный менеджер отметил, что кол-во клиентов, которые были отгружены в предыдущем месяце, составляет всего 50% от всей клиентской базы. На что Торговый представитель насмешливым тоном заявил: «Мечтать не вредно! Все же знают, что эта база мёртвая!» Директор департамента продаж узнаёт о том, что ситуация вышла из-под контроля и вызывает Территориального менеджера к себе, чтобы принять решения…

Позиции до переговоров:

Территориальный менеджер – растерян, не ожидал такого «бунта на корабле», не знает, как добиться управляемости и уважения торговых представителей. Возмущён тем, что они прикрывают своё нежелание работать какими-то отговорками.

Торговый представитель – не считает нужным исполнять глупые распоряжения Территориального менеджера. Чувствует в себе силы занять его место. А что? Для всех торговых представителей он авторитет. Хочет встретиться по этому поводу с Директором департамента продаж.

Директор департамента продаж – добиться не просто принятия, но и гарантий исполнения плана. Восстановить порядок и управляемость в подразделении.

Ольга Сероглазова-Селянина автор

  • "бунт на корабле"
  • внутрифирменный конфликт
  • карьерный рост
  • неадекватный босс
  • неуправляемые подчинённые
  • оскорбления
  • продажи
  • профессиональный и межличностный конфликт
  • тон диалога
  • упрёк